Com o objetivo de compartilhar informações, exemplos práticos e experiências que possam tornar o Agro e os empreendimentos familiares ainda mais relevantes, neste dia especial para uma postagem de felicitando a todas as mulheres, queremos apresentar gente competente que consegue ser protagonista com participação ativa e papel maternal.

Nossa entrevistada, é Camila Kunz Bocchi, sucessora na empresa familiar AJC Agricultura. O processo de trabalhar na propriedade da família já era um plano que foi antecipado com a sua maternidade, afirma Camila. Conciliar uma posição importante em uma multinacional com tempo de qualidade com uma bebê pequena é uma tarefa desafiadora. Então, após alguns meses de retorno da licença maternidade, seu marido conseguiu uma posição em uma indústria da região e decidiram iniciar o processo de sucessão no agronegócio. Com o início da pandemia e uma bebê pequena, Camila se dedicou a entender os processos em uma área diferente da minha formação e atuação profissional. Ficou bastante tempo na fazenda observando e aprendendo os tempos de cada operação, as particularidades, a equipe… após este momento inicial começou a absorver pequenas demandas de RH, gestão de pessoas, gestão financeira, comercial, segurança do trabalho e trazendo a bagagem da indústria aos poucos inseriu a gestão do campo na fazenda.

“Minha família sempre esteve ligada ao agronegócio. Meu avô iniciou com atividade leiteira e produção de uvas e com muito trabalho foi crescendo. Meu pai é engenheiro agrônomo e minha mãe sempre trabalho na parte administrativa e contábil da empresa rural. Sempre vivi neste meio e, mesmo escolhendo ser engenheira química, sempre quis valorizar o legado que eles construíram em todo esse tempo e deixar uma marca para as minhas filhas. Eu acredito que quando temos nosso próprio negócio, conseguimos impactar em tantas vidas e em tantas pessoas da comunidade… e é isso que penso e faço por aqueles que trabalham conosco. Aliando o desenvolvimento das famílias ao compromisso e comprometimento com o trabalho conosco.”

Segundo Camila conciliar o papel de mãe com o seu empreendimento é desafiador. Tendo duas meninas pequenas - uma de 4 anos e uma de 1 ano. Ela gostaria de conseguir se dedicar mais ainda às atividades profissionais, pois a demanda é bem alta, mas a sua prioridade no momento é atender as necessidades delas e formá-las pessoas de bem e que tenham amor e orgulho ao que fazem. Por isso sempre envolve suas filhas nas atividades tanto no escritório, banco, reuniões. Tenho uma rede de apoio para que eu consiga conciliar tudo isso e uma rotina bem estabelecida.